LITPERSONA – ATSARGIAI!!!!

Atsargiai!!!.apsimeta rimta idarbinimo agentura,o ištikruju ŠARAŠKINO KONTORA.siunčia i danija,gyvenimo salygos žiaurios,gyveni kaip tvarte,kai kas gyveno net be toleto.neišeisi bet kuria savaites diena i darba kad ir sirgsi,kad ir šeštadieni..500 euru bauda,aišku nelegali.Buvo nusuke nuo manes 600 euru,ka tik baigėsi man su jais byla tai Darbo Ginču Komisija man priteisė mano pinigus ir delspinigius.Gerai kad liudininku turejau 6 ir irodymus. Žydrunas Andruška pagrindinis veikėjas!!!bukit atsargus

skundziu.lt skundziu.lt skundziu.lt
Atsiliepimai
  1. Maksim pakomentavo:

    Priteriu tikrai gyvenimo salygos kaip tvarte, cia tik pritraukia žmones kad važiuotu dirbt, prizada aukso kalnus o poto viska atima, tas Žydrunas Andruška yra melagis ir apsišaukelis. Jei reik tai ir nuotraukas galima imeati kokios gyvenimo salygos…. Dar priverčia šestadieneis dirbt, o jei neiseini tai iš darbo gali išmest taip pat jei ir susirgsi ismes is darbo, nes tu jam nenesi pinigu tu esi nebereikakingas, vienu žodziu tave skaito kaip uz gyvuli..

  2. Jaronimas pakomentavo:

    uz nuoma atskaito,nuo 300 iki 500, ir tai tiktai lova kampe.. Jei neiseini sestadieni i darba, bauda 500…
    Negana to….ta pazadeta i valanda pinigu suma yra neatskaicius mokesciu…tai reiskia gauni mazdaug 9 eurus i valanda…vnz…Reikia sita firma naikinti,neinant ten dirbti…

  3. Litpersona LT pakomentavo:

    Maksim ir Jeronimas atsakome Jums:

    Pas mus tokiais vardais darbuotojų šiuo metu nedirba ir nėra dirbę.
    Taip pat, pas mus atlyginimo 9 EUR/val. niekada nėra buvę.

    Gal galite parašyti savo vardą ir pavardę ir kontaktus, kad galėtume išsiaiškinti ar nėra, kad mūsų vardu kažkas jus įdarbino tokiom sąlygom, apie kurias rašote?

  4. Gražvydas pakomentavo:

    Dirbau, litpersonoi problemų neturėjau. Labai supratinga valdžia bei danai pas kuriuos dirbau. ką pažadėjo tą ištesejo. Kas labai gerai kad įmonė viskuo pasirūpina nuo mikriuko iki kokybiško apgyvendinimo!

  5. alina pakomentavo:

    vyras dirbo sioje imoneje
    ir dabar nebegryzta visai
    super seimas isskiriat

  6. Litpersona LT pakomentavo:

    Nors Maksim ir Jeronimas, kaip rašėme, įmonėje nedirbo, bet bet, reaguodami į jų melagingus teiginius komentaruose, suteikiame teisingos informacijos apie darbo sąlygas:
    – Gyvenimo sąlygos Danijoje skiriasi, tačiau visi darbuotojai gyvena kambariuose po 1-2 arba jiems nuomojamas namas, kur taip pat gyvenama kambariuose po 1-2. Būstai su visais patogumais. Kaip galite matyti darbo skelbimuose nuorodoje http://www.litpersona.lt/darbuotojams, apgyvendinimą Danijoje siekiame rasti kuo geresnį. Priklausomai nuo apgyvendinimo vietos, atliekamo darbo būstas gali būti suteiktas nemokamai arba kainuoti apie 200-250 Eur/mėn. Taip pat aprūpiname darbo rūbais ir priemonėmis, jei reikia – automobiliu. Darbuotojai nemokamai vežiojami tarp Lietuvos ir Danijos.
    – Su kiekvienu darbuotoju pasirašoma sutartis, jis įdarbinamas pagal Danijos įstatymus – ne tik gauna danišką atlyginimą, bet jam dar 12,5 proc. nuo atlyginimo skaičiuojama atostogoms, taip pat kaupiama daniška pensija.

  7. Litpersona LT pakomentavo:

    Daugiau info:
    – Informacija apie darbo sąlygas, uždarbį ir t.t. yra darbo skelbimuose tinklapyje litpersona.lt. Esame Danijos statybos federacijos, kuris vienija per 6700 šios šalies statybų sektoriaus įmonių, narė nuo 2020 m. Veikdami pagal Danijos įstatymus turime atsižvelgti į atskirų įmonių profsąjungas, nes nuo jų priklauso suderėtas atlyginimas ir darbo sąlygos. Dabar Danijoje įdarbinto statybininko mažiausias valandinis atlyginimas yra apie 148 Danijos kronos prieš mokesčius arba apie 97 DKK „į rankas” (apie 13 Eur/val.), kuris priklauso ir nuo DKK/EUR kurso. Už darbą savaitgaliais mokama pagal Danijos įstatymus ir susitarimus su profsąjungomis. Norinčiųjų dirbti savaitgaliais dauguma, nes žmonės atvyko užsidirbti.
    – Sutartyse su darbuotojais buvo numatyta, kad už pasirodymą darbe neblaiviam skiriama 500 Eur bauda. Taip nutiko vienam darbuotojui. Tačiau nuo pernai šio punkto atsisakėme, nes darbe pasirodęs neblaivus darbuotojas nedelsiant nušalinamas nuo darbo ir atleidžiamas.

  8. Nukentėję nuo firmos pakomentavo:

    Gruodžio mėnesi išėjo labai daug žmonių. Nepasakoja dėl ko….dėl sąlygų ir dėl neišmokamų atostoginių bei uz kurą kur žadėta, kad apmokės neišmoka. Ligos dienų taip pat neapmokate, darbo sutartyje parašyta. Buhaltere išvis durniu įjungus, jai aiškini jog užsakyti atostoginiai ir jų negauni, siunti iš borgerio nuotraukas kur rašo , kad iš jų atostoginiai o ji durniu įjungus. Nei kuro, nei atostoginiu, nei komandiruotpinigių neišmoka
    Nerekomenduoju! Apeikit šitą firmą

  9. Kaskitas pakomentavo:

    Ķalbina važiuoti ,nuvešt parvešt žada ,tai jei kas savaite moka bent avansa ,sėdi ir važiuoji namo su vežėjais per grupe Danu galima rasti kam pakeliui ne visi jug plešikai

Su taisyklėmis susipažinau ir sutinku.

Patalpinti

Patvirtinimo kodas išsiųstas Jūsų nurodytu paštu

Patvirtinti